Sessões individuais para apoiar líderes no desenvolvimento de competências de liderança variadas: comunicação (escuta ativa, papel empático do líder, abordagem de conversas difíceis, etc), gestão de equipes e de relacionamentos, abertura à mudanças, ampliação da visão estratégica, branding pessoal, crescimento do networking, liderança de equipes transculturais, entre outras.
Coaching para equipes que tenham um ou mais objetivos comuns para alcançar através da criação de um espaço de confiança, compartilhamento de dificuldades, aprendizados e alternativas avaliadas em conjunto.
Coaching para grupos de líderes que precisam ampliar o autoconhecimento, encontrar soluções e desenvolver a carreira individualmente, mas com a riqueza da troca que o grupo proporciona para a expansão da consciência e consequente implementação das opções na vida prática.
Sessões pontuais para discutir questões específicas que o(a) coachee precise aprofundar após o término de um processo de coaching executivo.
Presença em reuniões ou apresentações com o(a) coachee para acompanhar a performance e enriquecer seu desenvolvimento e autoconhecimento.
Fazemos assessments para novos líderes nas organizações e para líderes que estão sendo avaliados para novas posições ou em processo de desenvolvimento.
Algumas das ferramentas que usamos: DISC, SHL, MBTI and BIG FIVE, Role Play, Business Cases
Mentoria customizada para o desenvolvimento da carreira de líderes usando como base um repertório de experiências compartilhadas do mentor que se adequem ao momento do mentorado.
Projetos customizados de acordo com a demanda do cliente.
Tópicos mais recorrentes: desenvolvimento de competências para exercer o papel de líder, como liderar equipes gerando engajamento e motivação, estímulo e aprofundamento do autoconhecimento, conceitos e melhoria da inteligência emocional, comunicação eficaz e melhores relacionamentos interpessoais, liderança em ambientes transculturais.
Desenvolvimento/gerenciamento de carreira, liderança transformacional, inteligência emocional, produtividade, liderança de equipes, bem estar, entre outros.
